SUJET :

Bonjour,

Je viens vers vous car je suis perdue dans les calculs.
Résumé de la situation :
Début du contrat de mon assmat : 2 mai 2016
Fin du contrat 5 Aout 2018.
Contrat de 25h/sem 39 sem/an. heures et jours d'accueil variable en permanence.
Paiement des congés : 10 % chaque mois à la demande de notre assmat

Là ou je suis perdue c'est pour le dernier mois de salaire : elle me dit que je dois lui payer le mois entier car elle est mensualisée. mais son contrat s'arrete le 5 aout, pour moi ce n'est pas logique de la payer pour un travail qu'elle n'aura pas fourni. comment dois je calculer.

Autre point sur lequel on n'est pas d'accord c'est pour ses CP : je lui payes tous les mois 10%, au mois de juin juillet et aout elle ne les a pas pris, elle me dit que je dois donc lui repayer une 2eme fois. je ne comprends pas pourquoi...

Pour la régularisation de l'année incomplète j'ai utilisé la calculatrice de casamape je pense que c'est ok (fichier joint)
pour l'indemnité de licenciement, le calcul est facile.

Pourriez vous m'éclaire sur le dernier mois de salaire et sur les CP ?

>Merci d'avance

Bonjour, le taux horaire est 3.59€ BRUT???
Pour les cp, vous lui devait la régul entre les 10% payé et ce qu'elle aura eu au maintien de salaire.
Pour le mois d'aout vous lui devais la mensu - les 25 jours d’absences selon le calcul de la cour de cassation.

Bonjour,

Je vous remercie pour votre réponse. Ca confirme ce que je pensais.
Oui 3.59 € brut ce sont les prix par chez nous.

Bonne journée

bonjour
il y a quand même la régule a faire
et iccp

bonjour concernant la régularisation (fichier joint) pourquoi avez vous corrigé le nbre d'heure payées? elle a fait des hc?