SUJET :

bonjour à vous toutes et tous je viens vers vous car avec mon employeur nous sommes en plein dans les papiers pour la rupture de notre contrat son fils rentre à l'école en septembre 2021
ce matin le 03/07/2021 je viens de recevoir sa lettre en recommande avec accuse de réception
qui me dit que notre contrat de travail se termine le 01/08/2021.
je suis en conge du 05/07/2021 au 26/07/2021
comment dois-je faire mon calcul car je suis un peu perdu selon la nouvelle convention elle à le doit de faire comme cela
pour le calcul de la rupture j'ai fait calcul conges paye + préavis pouvez me dire si c'est bien comme cela il faut faire un grand merci à toutes et tous pour vos réponses

Le contrat a commencé quand ?

Le préavis ne peut être posé sur les congés acquis.

bonjour

déjà impossible que le préavis se termine le 01/08 car c'est un dimanche donc obligatoirement fin au 02/08

le contrat a commence le 24/01/2019
contrat au debut 104 h mensuel et ensuite avenant à partir du 13/02 2019 contrat 173 h mensuel

Donc un mois de préavis, qui se terminera le 21 août (préavis à cheval sur les CP soit 30 jours).

Année complète ou incomplete?

année complete et maintenant je suis en arret maladie depuis le 5 juillet devons nous attendre la fin de l'arret maladie pour finir de faire le licenciement et pour mes conges comment je fait
c'est la première fois que je me retrouve dans cette situation je suis un peu perdu
je vous remerci toutes pour vos réponses