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Bonjour je suis assistante maternelle je démissionne avec 1 employeurs je lui est annoncer verbalement mardi et envoyer ma lettre de démission mercredi matin en AR j'ai 1 mois de préavis a donner (2 ans et demie de contrat)sauf qu'a ce jour je n'ai pas eu l'enfant depuis 2 jours alors que je dois l'avoir en garde et je n'ai pas eu d'appel non plus pour me le signaler que dois je faire et qui prouve qu'il ne me mettent pas l'enfants et aussi que me doive t'il au final sachant que nous avons changer le contrat il y a 1 mois d'année complète a incomplète je ne veux pas faire d'erreur aidez moi j'attend toujours que mon ram me contact mais pas d'appel et je n'arrive pas a les avoirs je vous remercie d'avance de vos messages cdt

kikinounou écrit: Bonjour je suis assistante maternelle je démissionne avec 1 employeurs je lui est annoncer verbalement mardi et envoyer ma lettre de démission mercredi matin en AR j'ai 1 mois de préavis a donner (2 ans et demie de contrat)sauf qu'a ce jour je n'ai pas eu l'enfant depuis 2 jours alors que je dois l'avoir en garde et je n'ai pas eu d'appel non plus pour me le signaler que dois je faire et qui prouve qu'il ne me mettent pas l'enfants et aussi que me doive t'il au final sachant que nous avons changer le contrat il y a 1 mois d'année complète a incomplète je ne veux pas faire d'erreur aidez moi j'attend toujours que mon ram me contact mais pas d'appel et je n'arrive pas a les avoirs je vous remercie d'avance de vos messages cdt

Bonjour,

Votre salaire devra vous être payé si ils ne vous fournissent un certificat médical, à moins d'avoir une clause supérieur à la CCN.

Faites un courrier RAR au PE pour lui faire part de votre étonnement, de l'absence de l'enfant sans vous avoir prévenu, et vous lui rappelez que vous êtes dispo pour l'accueillir pendant votre préavis.

Mais avant si vos relations sont bonnes passez un coup de fil sans insister.