SUJET :

Bonjour,

Je me permets de vous demander de l'aide, étant un peu perdue, ( comme plein d'autres je pense!!) concernant une éventuelle régularisation (que les parents me demande de calculer).

Comme je n'ai pas très bien compris comment faire (j'ai essayé via l'outil casamape mais je ne trouve pas le même résultat voici les données contrat :

Je garde le pti bout depuis le 5 septembre 2013 les lundis mardis jeudis et vendredis de 8h à 19h sur 47 semaines. (la date anniv c'est la signature du contrat ou le début à laquelle j'ai commencé???)

J'ai lissé le salaire sur 12 mois, à raison de 4eurosx 45hx 52 sem / 12 = 762 nets chaque mois.
A ce jour il ne me restera plus que 2.5 de CP et le contrat se termine au 30 juin et non fin juillet .

Pourriez vous m'aider pour le calcul??
Merci d'avance pour votre aide.

pk 45h et non 44?? 11h sur 4j semaine

sinon vu que ce contrat est en année complète toutes vos heures travaillées ont bien été rémunéré par la mensu donc la régul=00

la régul c'est en année incomplète ou alors quand les horaires d'accueil différente selon les sem en année complète mais année complète avec accueil régulier=régul=00

merci de votre réponse aussi rapide..

oups autant pour moi c'est bien 44h semaine.
effectivement je suis en année complète mais comme les parents arrêtent au 30 juin (cela fait que 10 mois ) il n'y a pas les 47 semaines de faites du coup. Ayant mensualisé sur 12 mois mon salaire et non sur 10 mois il y a une différence de salaire ..

zessy écrit: merci de votre réponse aussi rapide..

oups autant pour moi c'est bien 44h semaine.
effectivement je suis en année complète mais comme les parents arrêtent au 30 juin (cela fait que 10 mois ) il n'y a pas les 47 semaines de faites du coup. Ayant mensualisé sur 12 mois mon salaire et non sur 10 mois il y a une différence de salaire ..

Bonjour,

non, en année complète, la mensu rémunère normalement toutes les heures effectuées...

Votre salaire a été calculé sur 52 semaines, or, vous en aurez travaillé moins puisque le contrat s'arrête au bout de 10 mois...

Si vous souhaitez vraiment vérifier, vous calculez combien de semaines vous avez travaillé et le salaire que cela représente et vous comparez avec le montant perçu par le versement de vos salaires... Vous verrez que, sauf si heures supplémentaires non rémunérées au moment où elles ont été faites, vous ne devriez pas avoir de régularisation de salaire à percevoir.