SUJET :

bonjour

mon employeur a rompu le contrat par lettre AR reçue le 22/10 en notifiant que je serai rémunérée tout le mois d'octobre
le dernier jour d'accueil (suivant planning, semaine atypique) travaillé était le 27/10
j'aurais donc dû avoir
mon salaire,
attestation PE
fiche de paie et solde de tout compte

malgré mes relances, à ce jour RAS (compte bancaire vérifié à l'instant aucun virement)

là où j'ai le plus de problème c'est que je ne peux pas fournir à Pole emploi (au chômage avant de démarrer comme ASS MAT) de fiche de paie puisque mon employeur ne m'en donne pas soi disant toujours pas inscrite!!! PROBLEME PE me relance
que faire?
la CAF peut-elle me payer le dû et le retirer des aides versées aux parents?
j'ai décidément pas de chance avec mes contrats
espérons que le prochain sera le bon

merci de vos conseils
cordialement

Non la CAF ne vous paiera pas directement...

Votre seule possibilité pour l'instant est d'envoyer un courrier LRAC (recommandé avec accusé de réception) rappelant ses obligations au parent employeur.
==> Soit le pe est réactif et vous paye ce qu'il vous doit + les documents, soit il ne l'est pas et là ce sera les prudhommes.

merci de votre réponse

1 question : un syndicat peut-il m'aider?
merci

Bonjour,
effectivement ton cas n'est pas évident.
Mais je ne pense pas que la CAF ne puisse intervenir.
Renseigne toi sur le site Rupture fin CDD motifs et litiges/ , ils donnent parfois de bons conseils