SUJET :

bonsoir ,
j ai du mal m exprimer car je ne porte aucun jugement sur le fait d aller accompagner ou non un enfant gardé à l école ...

Je voulais juste savoir si dans le contrat initial était mentionné qu' a la rentrée à l école de l enfant , l assmat devrait l accompagner à l'ecole ou si c était la maman qui prévoyait de faire un avenant en janvier ...Je ne trouve pas l énoncé du problème très clair

les réponses seront différentes en fonction de la situation ...

non les réponses seraient les mêmes.. l'enfant rentre a l'école il y a donc un avenant avec les nouvelles conditions de travail.. lorsque tu fais un contrat pour un bébé tu ne notes pas que tu vas faire les trajets école.. et même si il était noté que l'am accepte plus tard de faire le trajet (ce qui n'est jamais le cas) il faut quand même un avenant avec les nouveaux horaires que l'am peut refuser et donc.. licenciement..
il ne peut pas y avoir de faute de l'am

je vous conseille de contacter la direct pour avoir des réponses plus fiable, car en toute logique le licenciement n'a rien avoir avec sa nouvelle maternité donc cela devrait être possible avoir avec l'inspection du travail