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Bonsoir,

Pfff..... dur dur pour tout comprendre

au contrat nous avons calculer la mensualisation,
je bosse 25h par semaines sur 36semaines du coup le calcul suivant a etait effectuer

25h x 36 semaines x Taux horaires/12 = Salaire brut


Contrat commencer 1^er septembre 2017 , j'ai pris pendant les vacances scolaire de noel que 5 jours mais j'avais aucun enfants
puisque je les gardent jamais pendant les vacances scolaire

desolée mais là je suis vraiment perdu

au 31 mai vous compterez votre nbre de sem travaillées X 2,5j /4 qui vous donnera votre nbre de jours ouvrables acquis soit à peu prés 26 sem
26 sem X 2,5j /4 = 16,25 arrondi à 17j donc loin des 23 que vous annonciez
17j X 25h /6 X taux horaire = montant en maintien de salaire à comparer aux 10% et la somme la plus favorable doit vous etre payée en plus de votre mensu de juin pour le paiement en 1 fois

il est normal que votre mensu ne varie pas pk en année incomplète vous avez déduit toutes les sem d'absence (les votres et celles de l'enf)

l'année prochaine tjrs dans l'optique où vous aurez travaillé les 36 sem prévues au contrat vous ferez votre calcul sur 36sem travaillées + 3sem acquises et prises l'année précédente car assimilées à du temps de travail X 2,5j /4 = 24,375 arrondi à 25j ouvrables acquis

et pendant les vac de noel vous avez pris 6j et non 5 on compte en jours ouvrables vac non acquises 1 sem = 6j de congé pris

en vacances du 26 au 30 decembre 2017 = 5 jours

le 25 c'etait Noel

oui mais congé non acquis donc 6j il n'y a que quand vos congés sont acquis que l'on décompte 5j

merci pour vos explications ci dessus là clair maintenant a moi de faire mes calculs

merci beaucoup