Bonjour
Vous avez fait une mensualisation sur 46 semaines travaillées, les absences ont déjà été retiré du calcul de la mensu.
Tous les mois vous versez la mensu à votre asmat, même lorsqu'elle est en congés ( absences programmées) .
Pour les CP, ils se calculent au 31 Mai de chaque année et se paie en plus de la mensualisation de base.
Vos avez opté pour le paiement par 10%, il faut penser à faire la comparaison avec le maintien de salaire et si besoin régulariser les sommes dues.
Du 1 er Avril au 31 mai, première période d' acquisition, elle a acquit 6 jours de CP à lui payer en plus de la mensu, vous avez déjà versé 10% de cette somme. Si le maintien de salaire est plus avantageux pour l' asmat vous lui devez de l' argent.
Les 10% sont un mode de calcul des congés payés , pas un mode de paiement.
Au mois d' aout vous paierez la mensu normale sans déduction, la seule chose qui n' est pas dut ce sont les indemnités repas et entretient.