SUJET :

Bonjour,
Je reçois une famille demain et il faudrait que je fasse une simulation pour la mensualisation.
J'ai fais mon calcul mais j'aimerais que quelqu'un puisse me confirmer que je ne me trompe pas.

Année incomplète : 36 semaines
50 heures par semaine
Taux horaire : 3.8 net de l'heure
Heures supplémentaires majorées de 10% soit 4.75 net de l'heure

((3.8×45) + (4.75×5)) ×36 et divisé par 12
Soit 584,25 euros par mois.

A vos calculettes !! Et merci d'avance.

CO13 écrit: Bonjour,
Je reçois une famille demain et il faudrait que je fasse une simulation pour la mensualisation.
J'ai fais mon calcul mais j'aimerais que quelqu'un puisse me confirmer que je ne me trompe pas.

Année incomplète : 36 semaines
50 heures par semaine
Taux horaire : 3.8 net de l'heure
Heures supplémentaires majorées de 10% soit 4.75 net de l'heure Vous êtes sûre ? Car 10% de 3.80 font 0.38cts, donc 4.18€

((3.8×45) + (4.75×5)) ×36 et divisé par 12
Soit 584,25 euros par mois.

A vos calculettes !! Et merci d'avance.

Bonjour, le principe de calcul est juste (sauf pour le montant de l'heure majorée), mais il faudra bien préciser sur le contrat que les heures supplémentaires seront rémunérées qu'elles soient faites ou non. (c'est à dire même si par ex, il y à un férié dans une semaine d'accueil), auquel cas, il n'y à pas pour cette semaine d'heures supplémentaires. C'est important de le préciser et de le mentionner sur le contrat.

L'autre solution est le calcul suivant :

50 heures X .36 / 12 = 150 heures mensuelles
150 * 3.80 = 570€

Le montant de la majoration soit : 0.38cts? sera due uniquement quand les heures supplémentaires seront réellement faites.

Et il faut refaire votre mensualisation à partir du montant BRUT, il faut toujours calculer un salaire sur le brut, c'est important.

Merci pour cette réponse.
Pour la majoration ce n'est pas 10% mais 25% d'où 4.75 net de l'heure. Désolée pour cette erreur.

OK pour les 2 méthodes de calcul mais laquelle est il préférable d'utiliser ?

ET bien tt va dépendre des Pe:si ils acceptent ou non en reconnaissant que c'est une clause sup à la convention collective de mensualiser vos heures majorées

Dacca, tout d'abord merci pour l'explication.
Donc si j'ai bien compris, la convention collective ne prévoit pas la mensualisation des heures majorées ?

non elle ne prévoit pas la mensualisation de la majoration du taux horaire c'est ce calcul que les Pe peuvent refuser

si c'est le cas le calcul se fera sur les 150h mensualisées mais aux taux horaire normal et la majoration ne sera due que sur les heures réellement effectuées au-delà de 45h pour le mois concerné