Actualités

  • Assistantes maternelles : les points à retenir pour la première paie de 2020

    27 janvier 2020

    Prélèvement à la source, rémunérations minimales, complément mode de garde... Ces nouveautés qui impactent la rémunération des assistantes maternelles pour 2020.
  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    02 avril 2020

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Les frais kilométriques

    02 mars 2020

    L'assistante maternelle qui utilise son véhicule pour transporter l’enfant est indemnisée selon le nombre de kilomètres effectués.

  • La formation obligatoire

    21 janvier 2020

    Après son agrément, chaque assistante maternelle doit suivre une formation avant de débuter son activité professionnelle.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 182 avril - mai 2020

    182 avril 2020

    > Le projet d’accueil de l’assistante maternelle
    > Accueillir un enfant de parents militaire
  • L'assmat n° 181 février-mars 2020

    181 février 2020

    > Arrêt maladie : Quelles conséquences ? Quelle indemnisation ?
    > Prélèvement à la source
  • L'assmat n° 180 décembre 2019-janvier 2020

    180 décembre 2019

    > Le retrait d’agrément
    > Assistantes familiales affiliées à la convention collective de 1966
Bienvenue, Invité
13 Mar 2020
Pour une information sur les conséquences de l'épidémie de Covid-19 sur l'activité des assistantes maternelles et sur la prise en charge des enfants accueillis :
> www.lassmat.fr/actualites/nouvelles-professionnelles

La réponse à vos questions quant à l'accueil des enfants, la rémunération ou l'indemnisation de l'assistante maternelle :
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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : mensualisation

mensualisation il y a 5 ans 5 jours #1

la maman des petits que je vais garder n'a pas une semaine les mêmes horaires sur un mois; du coup je ne sais pas comment calculer le salaire de base, a quel nombre d'heures je dois me référer ect... merci de votre aide

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mensualisation il y a 5 ans 5 jours #2

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c'est à dire????jamais les memes horaires ou juste les horaires différents mais que l'on retrouve d'1 mois sur l'autre??

aprés c'est aussi à vous de voir contrat année complète??incomplète et combien de sem??? quel volume horaire?????combien de jours par sem???

toutes ces données changent tout=si l'enf vous bloque 1 agrément sur toute la sem car il est susceptible de venir tous les jours de la sem selon les sem vous ne pourrez pas complèter en accueillant un autre enf sur les jours laissés libres
si le volume horaire est bas et le nbre de sem faible vous pouvez adapter aussi votre taux horaire

en l'état on ne peut pas vous aider bcp vous donnez trop peu d'info ;)

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mensualisation il y a 5 ans 5 jours #3

oup's excusez moi!!! alors oui ce sont des horaires qui reviennent toutes les semaines (1 semaine: 30h, 1 semaine: 41h et 1 semaine: 35h) et sa tourne comme cela sur une année complète.

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mensualisation il y a 5 ans 5 jours #4

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et bien en ce cas reste à prendre un calendrier et à noter les sem à 30h, celles à 41h et celles à 35h ce qui sera trés important aussi pour caluler vos droits à congés payés en fin d'année

pour la mensu vous faites (nbre de sem X 30h X taux horaire) + (nbre de sem X 41h X taux horaire) + (nbre de sem X 35h X taux horaire) /12

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mensualisation il y a 5 ans 5 jours #5

D'accord merci beaucoup de votre aide! j'ai fais la formation de 60h mais nous n'avons absolument pas parler de tout cela du coup je suis vraiment perdue. Côté congé payés c'est egalement le brouillard... en tout cas merci encore

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mensualisation il y a 5 ans 5 jours #6

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et bien pour les congés vous avez droit à 5 sem de congé pâr an mais vous ne calculerez qu'au 31 mai 2016 les congés acquis donc à payer

en année complète dés lors que les congés sont acquis ils se substituent à la mensu lors de leur prise mais la 1ère année pas de congé acquis donc déduction de salaire quand vous prenez vos congés (par le calcul cour de cassation pas au réel avec calculette sur ce site dans outil)

en année incomplète seules les sem travaillées sont payées donc tjrs pareil calcul au 31 mai et paiement des congés acquis en plus de la mensu avec le salaire du mois de juin

et de plus il y a 2 méthodes à comparer=maintien de salaire et 10% et le plus favorable est à vous payer

il faut vraiment aller faire un tour dans le mémento en haut à coté de casamape pour voir les différents contrats, calcul de CP.....

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