Actualités

  • Assistantes maternelles : les points à retenir pour la première paie de 2020

    27 janvier 2020

    Prélèvement à la source, rémunérations minimales, complément mode de garde... Ces nouveautés qui impactent la rémunération des assistantes maternelles pour 2020.
  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.

Récemment mis à jour

  • La formation obligatoire

    21 janvier 2020

    Après son agrément, chaque assistante maternelle doit suivre une formation avant de débuter son activité professionnelle.

  • La formation professionnelle continue

    21 janvier 2020

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

  • Indemnisation chômage

    21 janvier 2020

    Licenciement, fin de contrat, retrait d'agrément, déménagement... toute assistante maternelle peut subir un jour ou l'autre une période de chômage total ou partiel.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'Agenda de L'assmat 2020

    L'Agenda de L'assmat 2020

    L'Agenda de L’assmat 2020, une solution incontournable pour les assistantes maternelles !
  • L'assmat n° 179 octobre-novembre 2019

    179 octobre 2019

    > Le droit à l’assurance chômage
    > Absences de l’enfant : quelles incidences ?
  • L'assmat n° 178 août-septembre 2019

    178 août 2019

    > Le contentieux administratif
    > Le déménagement de l’assistante maternelle
Bienvenue, Invité
Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.

SUJET : calucl

calucl il y a 4 ans 1 semaine #1

Bonjour à toutes,

Une famille m'a contactée pour leurs fils : 32 h hebdo hors vacances scolaires.Quel tarif horaire net puis-je demander ?(ne pas être trop en dessous et vu le petit contrat avoir aussi un taux correct pour ne pas trop y perdre ). Pouvez vous aussi me rappeler le taux de conversion pour passer du brut au net svp.

Quel serait mon salaire mensuel du coup? si je n'ai pas l'enfant pendant les vacances scolaires,dois-je partir sur 36 semaines ou 52 :) ? je suis perdue d'autant plus que ça fait quelques mois que je n'ai pas retrouvé de contrat.
Merci pour votre aide

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

calucl il y a 4 ans 1 semaine #2

chatounette écrit: Bonjour à toutes,

Une famille m'a contactée pour leurs fils : 32 h hebdo hors vacances scolaires.Quel tarif horaire net puis-je demander ?(ne pas être trop en dessous et vu le petit contrat avoir aussi un taux correct pour ne pas trop y perdre ). Pouvez vous aussi me rappeler le taux de conversion pour passer du brut au net svp.

Quel serait mon salaire mensuel du coup? si je n'ai pas l'enfant pendant les vacances scolaires,dois-je partir sur 36 semaines ou 52 :) ? je suis perdue d'autant plus que ça fait quelques mois que je n'ai pas retrouvé de contrat.
Merci pour votre aide



:) bonjour si que période école c'est année incomplète 36sem soit 32h sem*36sem/12 = 96h mois * taux horaire
vous pouvez prendre le plus élevé ( 6.01 brut = 4.64 net) cela ferait 445.44e net au plus haut.....il y a un convertisseur sur le site

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

calucl il y a 4 ans 1 semaine #3

Bonjour, alors si c'est un contrat enseignant (pas de garde pendant les vacances scolaire) moi je prends 3.70 euros net et si c'est un contrat avec 5 semaines de cp dans l'année je prends 3.50 euros net.

pour 3.70 euros net cela te ferait 32h x 3.70 x 36 sem /12 = 355.20 +cp
pour 3.50 euros net 32h x 3.50 x 52 / 12 = 485.33 +cp

voilà j'espère avoir pu t'aider

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

calucl il y a 4 ans 1 semaine #4

32h hebdo sur 4 ou 5 jours?
Vous pouvez prendre un taux assez élevé surtout si vous ne l'avez pas le mercredi car c'est plus difficile de trouver un autre contrat où l'enfant ne viendrait que le mercredi donc ça vous pouvez leur dire. Et je partirais sur 36 semaines.
Par exemple si vous preniez 5.60euros brut X 36sem X 32h/12 = 537.60euros brut et 412.29euros net (X 0.7669)
Pour savoir le nombre d'heures mensualisées, vous faites 32h X 36sem / 12 = 96h mensualisées
Pour savoir le nombre de jours d'activité, vous faites 36sem X 4j / 12 = 12 j d'activité.
Et ensuite pour savoir si vous dépasser le montant journalier brut de la CAF, vous faites le salaire brut /le nombre de jours d'activité, c'est à dire là 537.60 / 12 = 44.80 brut et il ne faut pas que vous dépassiez 48.35 brut donc là ça serait bon.
Après à vous de voir.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

calucl il y a 4 ans 1 semaine #5

Comment ca se passe étant donné que ce serait un contrat hors vacances scolaires? donc calcul du salaire mensuel sur 36 semaines ok.Ensuite je convertis en net.Mais
Par contre pour les 5 semaines de congés payés ?

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

calucl il y a 4 ans 1 semaine #6

petitfilou : pour répondre à votre question,ce serait sur 4 jorus

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.