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  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.
  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

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  • L'assmat n° 172 octobre 2018

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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : [RESOLU ?] Année incomplète et absence de l'enfant

Année incomplète et absence de l'enfant il y a 2 ans 2 semaines #1

Bonjour,

J'ai un contrat en année incomplète de 44 semaines (l'an passé les semaines absences de l'enfant étaient sur 1 semaines vacances scolaires d'octobree et février). La maman m'avait avertit que ce serait sur la deuxième semaine d'octobre que le loulou serait absent. Sauf que ce matin elle me donne un papier avec des dates car elle a besoin de moi quelques heures en plus sur certains jours et je découvre aussi qu'elle a posé l'absence d'octobre du jeudi 27/10 au mercredi 02/11. Donc ça ne va pas du tout, je vais le lui dire ce soir, mais à part qu'elle s'arrange (et pas sûr que ce soit possible) pour que je l'ai pas pendant une semaine entière. Si elle ne peut pas : elle va forcément avoir une régul à me payer à date anniversaire du contrat et les deux jours où je nr'aurai pas l'enfant sur la semaine du 27/10 je les compte en absence injustifiée. On est bien d'accord ? Il n'y a pas d'autres solutions intermédiaires ?

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Année incomplète et absence de l'enfant il y a 2 ans 2 semaines #2

Pourquoi ça ne va pas ? L'employeur à le droit de poser ses semaines comme il veut.

Là il a bien posé une semaine !

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Année incomplète et absence de l'enfant il y a 2 ans 2 semaines #3

Parce que c'est une semaine à cheval du jeudi au mercredi donc forcément j'aurai travaillé une semaine de trop par rapport à mes 44 semaines prévues.

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Année incomplète et absence de l'enfant il y a 2 ans 2 semaines #4

N'importe quoi ! Que la semaine aille du L au S ou du J au Me, ça fait une semaine !

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Année incomplète et absence de l'enfant il y a 2 ans 2 semaines #5

bonjour
donc di coup quand on va compter les semaines pour le calcul des congés ,comment procéder ?

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Année incomplète et absence de l'enfant il y a 2 ans 2 semaines #6

Shania écrit: N'importe quoi ! Que la semaine aille du L au S ou du J au Me, ça fait une semaine !



Merci pour ta réponse, ce n'est pas la peine de crier, tout le monde peu se tromper.... Par contre je travaille avec des semaines à horaires différents (je me suis mal exprimée) et donc là du coup je vais me retrouver avec une semaine "bâtarde", or j'ai bien calculé à ma mensu avec X semaines à tant d'heures et Y semaines à tant d'heures

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