SUJET :

Bonjour,

Comme Shania et Metal il me semble que si c'est vous qui souhaitez arrêter ce contrat c'est à vous de démissionnez et non pas à l'employeur de vous licencier.
Je trouve que vouloir arrêter de travailler mais vouloir avoir des indemnités de pôlemploi n'est ni correct, ni légal. Même si un arrangement est possible entre employeur et employé, il me semble que dans votre cas c'est vous qui êtes à l'initiative de cette demande et non l'employeur. Et donc ce n'est pas à la communauté de payer pour vous . Je dis cela sans animosité envers vous c'est juste que je suis étonné d'une telle demande et d'autant plus sur un forum public ou tout le monde y comprit les services d'état peuvent avoir accès à vos adresses IP et donc vous identifier.

nounouzou écrit: Bonjour,

Comme Shania et Metal il me semble que si c'est vous qui souhaitez arrêter ce contrat c'est à vous de démissionnez et non pas à l'employeur de vous licencier.
Je trouve que vouloir arrêter de travailler mais vouloir avoir des indemnités de pôlemploi n'est ni correct, ni légal. Même si un arrangement est possible entre employeur et employé, il me semble que dans votre cas c'est vous qui êtes à l'initiative de cette demande et non l'employeur. Et donc ce n'est pas à la communauté de payer pour vous . Je dis cela sans animosité envers vous c'est juste que je suis étonné d'une telle demande et d'autant plus sur un forum public ou tout le monde y comprit les services d'état peuvent avoir accès à vos adresses IP et donc vous identifier.

Bonjour,

de toutes façons, en congé maternité, licenciée ou pas, on ne touche jamais que des indemnités journalières... calculées sur les revenus en cours... Alors, je reste convaincue qu'il vaut mieux des IJ calculées sur des salaires que sur l'ARE... Mais bon, à chacun de voir...

Suzie écrit:

nounouzou écrit: Bonjour,

Comme Shania et Metal il me semble que si c'est vous qui souhaitez arrêter ce contrat c'est à vous de démissionnez et non pas à l'employeur de vous licencier.
Je trouve que vouloir arrêter de travailler mais vouloir avoir des indemnités de pôlemploi n'est ni correct, ni légal. Même si un arrangement est possible entre employeur et employé, il me semble que dans votre cas c'est vous qui êtes à l'initiative de cette demande et non l'employeur. Et donc ce n'est pas à la communauté de payer pour vous . Je dis cela sans animosité envers vous c'est juste que je suis étonné d'une telle demande et d'autant plus sur un forum public ou tout le monde y comprit les services d'état peuvent avoir accès à vos adresses IP et donc vous identifier.

Bonjour,

de toutes façons, en congé maternité, licenciée ou pas, on ne touche jamais que des indemnités journalières... calculées sur les revenus en cours... Alors, je reste convaincue qu'il vaut mieux des IJ calculées sur des salaires que sur l'ARE... Mais bon, à chacun de voir...

Bonjour

Les indemnités secu sont calculées sur les salaires . les indemnités chômage ne sont pas pris en compte.
C'est pourquoi, pour certains salariés, il est risqué de se faire licenciement pendant la grossesse. Et c'est aussi pour cela que la protection existe.

biscotte écrit:

Suzie écrit:

nounouzou écrit: Bonjour,

Comme Shania et Metal il me semble que si c'est vous qui souhaitez arrêter ce contrat c'est à vous de démissionnez et non pas à l'employeur de vous licencier.
Je trouve que vouloir arrêter de travailler mais vouloir avoir des indemnités de pôlemploi n'est ni correct, ni légal. Même si un arrangement est possible entre employeur et employé, il me semble que dans votre cas c'est vous qui êtes à l'initiative de cette demande et non l'employeur. Et donc ce n'est pas à la communauté de payer pour vous . Je dis cela sans animosité envers vous c'est juste que je suis étonné d'une telle demande et d'autant plus sur un forum public ou tout le monde y comprit les services d'état peuvent avoir accès à vos adresses IP et donc vous identifier.

Bonjour,

de toutes façons, en congé maternité, licenciée ou pas, on ne touche jamais que des indemnités journalières... calculées sur les revenus en cours... Alors, je reste convaincue qu'il vaut mieux des IJ calculées sur des salaires que sur l'ARE... Mais bon, à chacun de voir...

Bonjour

Les indemnités secu sont calculées sur les salaires . les indemnités chômage ne sont pas pris en compte.
C'est pourquoi, pour certains salariés, il est risqué de se faire licenciement pendant la grossesse. Et c'est aussi pour cela que la protection existe.

Bon, ben voilà, c'est encore pire que ce que je disais... C'est sûr que si une protection existe, ce n'est pas pour faire plaisir aux gens, c'est dans leur intérêt...

Suzie écrit:

biscotte écrit:

Suzie écrit:

nounouzou écrit: Bonjour,

Comme Shania et Metal il me semble que si c'est vous qui souhaitez arrêter ce contrat c'est à vous de démissionnez et non pas à l'employeur de vous licencier.
Je trouve que vouloir arrêter de travailler mais vouloir avoir des indemnités de pôlemploi n'est ni correct, ni légal. Même si un arrangement est possible entre employeur et employé, il me semble que dans votre cas c'est vous qui êtes à l'initiative de cette demande et non l'employeur. Et donc ce n'est pas à la communauté de payer pour vous . Je dis cela sans animosité envers vous c'est juste que je suis étonné d'une telle demande et d'autant plus sur un forum public ou tout le monde y comprit les services d'état peuvent avoir accès à vos adresses IP et donc vous identifier.

Bonjour,

de toutes façons, en congé maternité, licenciée ou pas, on ne touche jamais que des indemnités journalières... calculées sur les revenus en cours... Alors, je reste convaincue qu'il vaut mieux des IJ calculées sur des salaires que sur l'ARE... Mais bon, à chacun de voir...

Bonjour

Les indemnités secu sont calculées sur les salaires . les indemnités chômage ne sont pas pris en compte.
C'est pourquoi, pour certains salariés, il est risqué de se faire licenciement pendant la grossesse. Et c'est aussi pour cela que la protection existe.

Bon, ben voilà, c'est encore pire que ce que je disais... C'est sûr que si une protection existe, ce n'est pas pour faire plaisir aux gens, c'est dans leur intérêt...

+1