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Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
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SUJET : [RESOLU ?] 14 juillet et 15 août

14 juillet et 15 août il y a 1 an 9 mois #1

bonjour à tous et toutes,

Je suis nouvelle assistante maternelle, et pour calculer les THA faut il que je ne compte pas les heures du vendredi 14 juillet et celle du mardi 15 août ?
j'ai un contrat sur 52 semaines, mais je débute le 1<sup>er</sup> juin.
Après un rdv avec le RAM, la personne m'a dit qu'il fallait pour les congés de la première année, déduire les heures de congés du salaire, car je n'ai pas acquis les CP .
Je sais pas si ma question est claire :(

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14 juillet et 15 août il y a 1 an 9 mois #2

C'est quoi THA ?

Le contrat aura moins de 3 mois, donc pas droit aux fériés de juillet et août.

Oui il faudra déduire les congés puisque rien acquis avant mai 2018, avec le calcul de la cour de cassation.
Ce message a reçu les remerciements de : clelyam

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14 juillet et 15 août il y a 1 an 9 mois #3

Bonjour,

tu calcules ton salaire normalement :
52 x nombre d'heures hebdo x taux horaire / 12

Les jours fériés, si tu n'as pas 3 mois d'ancienneté (et s'il n'y a pas une clause plus favorable au contrat) sont déduit le mois en question s'ils tombent un jour habituel de travail.
De même quand tu prendras des congés ils te seront déduits par le calcul de de la cour de cassation.
Ce message a reçu les remerciements de : clelyam

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14 juillet et 15 août il y a 1 an 9 mois #4

merci pour votre réponse, ça c'est rapide comme réponse, encore merci à vous

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14 juillet et 15 août il y a 1 an 9 mois #5

THA c'est le taux horaire d'absence,

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14 juillet et 15 août il y a 1 an 9 mois #6

Tu veux calculer la retenue sur salaire pour déduire tes congés ?

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