Actualités

  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.
  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 172 octobre 2018

    172 octobre 2018

    > La protection contre les accidents du travail ;
    > Besoins fondamentaux : comment les combler ?
  • L'assmat n° 171 septembre 2018

    171 septembre 2018

    > Contrat de travail et maternité ;
    > Du nouveau pour le bulletin de paie
  • L'assmat n° 170 juillet-août 2018

    170 juillet 2018

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Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
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SUJET : INDEMNISATION CHOMAGE POLE EMPLOI

INDEMNISATION CHOMAGE POLE EMPLOI il y a 1 an 3 semaines #1

Bonjour,

Ma nounou est inscrite à POLE EMPLOI car elle ne garde plus que ma fille de 20 mois sur les 4 agréments dont elle dispose.
Nous avons un contrat avec elle jusqu'en avril 2018.
Elle a eut RDV avec POLE EMPLOI la semaine dernière et aujourd'hui elle me demande un planning détaillé des dates ou ma fille ne sera pas avec elle et sur l'année. Apparemment c'est une demande de POLE EMPLOI et nous devons nous y tenir obligatoirement et transmettre le planning dans les plus brefs delais...
Sur le contrat nous avions convenu de prévenir 1 mois avant notre nounou des absences de notre fille. Ce qui était convenu: absence de ma fille la moitié de chaque vacance scolaire + absence de 30 journées sur toute l'année...

J'ai contacté le 3995 (pole emploi employeur) et POLE EMPLOI m'a conseillé de demander à l'inspection du travail... Et l'inspection du Travail me dirige vers POLE EMPLOI....

Avez vous déjà eut des demandes de votre nounou par rapport à son suivi POLE EMPLOI?

Merci par avance pour votre retour,

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INDEMNISATION CHOMAGE POLE EMPLOI il y a 1 an 3 semaines #2

Bonjour,

Peut être pour faire une formation. .. Sinon je ne vois pas trop pourquoi....
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INDEMNISATION CHOMAGE POLE EMPLOI il y a 1 an 3 semaines #3

Elle a un document écrit de Pôle-emploi ?
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INDEMNISATION CHOMAGE POLE EMPLOI il y a 1 an 3 semaines #4

Non elle a rien du tout. Elle m'a dit que c'était pour justifier des postes qu'elle va refuser que pôle emploi va lui proposer

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INDEMNISATION CHOMAGE POLE EMPLOI il y a 1 an 3 semaines #5

N'importe quoi : Pôle emploi ne propose jamais de travail aux AM.

A moins qu'elle ne cherche un autre emploi pour compléter ?
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INDEMNISATION CHOMAGE POLE EMPLOI il y a 1 an 3 semaines #6

Elle est ins rite en temps qu'assistante maternelle. ... je ne donne jamais suite aux rares offres qu'ils me proposent car c'est de la garde à domicile et jamais eu de problème. ... de plus quand elle s'actualise elle aura la justification qu'elle travaille....
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