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SUJET :

comparatif 10% et maintien de salaire il y a 9 ans 11 mois #1

bonjour, c'est encore moi
étant en année incomplète et ayant fait bêtement les 10% de CP tous les mois on m'a dit de faire au 31 mai une comparaison des 10% et le maintien de salaire. Si pour mes 2 premiers contrats la différence en ma faveur était "moindre" (à savoir 110.00 € pour 44h/semaine et 66.00 € pour 30h/semaine) - contrat commencé en septembre 2013 au 31 mais 2014, il s'avère que pour mon contrat "infirmière" avec une moyenne de 28.75h/semaine commencé en décembre 2013 il en va autrement ! le tableau m'indique une différence maintien de salaire de 197.42 € ! je trouve ça énorme.
Dans mon calcul j'ai bien compté 3 semaines par exemple même si ds ces 3 semaines je n'ai travaillé que 2 ou 3 jours . Est-ce que j'ai bien fait et ce résultat vous parle-t-il car je suis stressée à l'idée d'annoncer ça aux PE si c'est bien le bon montant
merci de m'aider à y voir plus clair et belle journée à vous

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comparatif 10% et maintien de salaire il y a 9 ans 11 mois #2

Que tu travailles 1,2,3 jours..... tu comptes 1 semaines de travail effectifs pour calculer tes jours ouvrables.
Pour ce contrat tu as un volume horaire hebdo je suppose.

Si tu veux pour être sur on peut vérifier si ton calcul est bon pour le contrat "infirmière".

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comparatif 10% et maintien de salaire il y a 9 ans 11 mois #3

ylol écrit: Que tu travailles 1,2,3 jours..... tu comptes 1 semaines de travail effectifs pour calculer tes jours ouvrables.
Pour ce contrat tu as un volume horaire hebdo je suppose.

Si tu veux pour être sur on peut vérifier si ton calcul est bon pour le contrat "infirmière".


oki quels sont les éléments dont tu as besoin ? (et merci)

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comparatif 10% et maintien de salaire il y a 9 ans 11 mois #4

brune écrit: bonjour, c'est encore moi
étant en année incomplète et ayant fait bêtement les 10% de CP tous les mois on m'a dit de faire au 31 mai une comparaison des 10% et le maintien de salaire. Si pour mes 2 premiers contrats la différence en ma faveur était "moindre" (à savoir 110.00 € pour 44h/semaine et 66.00 € pour 30h/semaine) - contrat commencé en septembre 2013 au 31 mais 2014, il s'avère que pour mon contrat "infirmière" avec une moyenne de 28.75h/semaine commencé en décembre 2013 il en va autrement ! le tableau m'indique une différence maintien de salaire de 197.42 € ! je trouve ça énorme.
Dans mon calcul j'ai bien compté 3 semaines par exemple même si ds ces 3 semaines je n'ai travaillé que 2 ou 3 jours . Est-ce que j'ai bien fait et ce résultat vous parle-t-il car je suis stressée à l'idée d'annoncer ça aux PE si c'est bien le bon montant
merci de m'aider à y voir plus clair et belle journée à vous


Coucou, juste un apparté, çà me choque que vous trouviez que 110€ fasse une différence moindre, moi je trouve çà énorme !! Et c'est toujours mieux dans ma poche ! :P

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comparatif 10% et maintien de salaire il y a 9 ans 11 mois #5

je me suis mal exprimée : je trouve aussi que ça fait beaucoup mais comparé à ce que j'ai trouvé pour le contrat infirmière c'est "moindre" :)

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comparatif 10% et maintien de salaire il y a 9 ans 11 mois #6

brune écrit:

ylol écrit: Que tu travailles 1,2,3 jours..... tu comptes 1 semaines de travail effectifs pour calculer tes jours ouvrables.
Pour ce contrat tu as un volume horaire hebdo je suppose.

Si tu veux pour être sur on peut vérifier si ton calcul est bon pour le contrat "infirmière".


oki quels sont les éléments dont tu as besoin ? (et merci)


Mets nous le calcul que tu as fait pour le contrat infirmière.
Horaire hebdo, salaire horaire, salaire mensuel, nbre de jours acquis....

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