Actualités

  • Assistantes maternelles : les points à retenir pour la première paie de 2020

    27 janvier 2020

    Prélèvement à la source, rémunérations minimales, complément mode de garde... Ces nouveautés qui impactent la rémunération des assistantes maternelles pour 2020.
  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    02 avril 2020

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Les frais kilométriques

    02 mars 2020

    L'assistante maternelle qui utilise son véhicule pour transporter l’enfant est indemnisée selon le nombre de kilomètres effectués.

  • La formation obligatoire

    21 janvier 2020

    Après son agrément, chaque assistante maternelle doit suivre une formation avant de débuter son activité professionnelle.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 182 avril - mai 2020

    182 avril 2020

    > Le projet d’accueil de l’assistante maternelle
    > Accueillir un enfant de parents militaire
  • L'assmat n° 181 février-mars 2020

    181 février 2020

    > Arrêt maladie : Quelles conséquences ? Quelle indemnisation ?
    > Prélèvement à la source
  • L'assmat n° 180 décembre 2019-janvier 2020

    180 décembre 2019

    > Le retrait d’agrément
    > Assistantes familiales affiliées à la convention collective de 1966
Bienvenue, Invité
13 Mar 2020
Pour une information sur les conséquences de l'épidémie de Covid-19 sur l'activité des assistantes maternelles et sur la prise en charge des enfants accueillis :
> www.lassmat.fr/actualites/nouvelles-professionnelles

La réponse à vos questions quant à l'accueil des enfants, la rémunération ou l'indemnisation de l'assistante maternelle :
> www.lassmat.fr/statut-juridique/les-doss...-foire-aux-questions
Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
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SUJET : FERIE LUNDI DE PACQUE non rémunéré ??

FERIE LUNDI DE PACQUE non rémunéré ?? il y a 1 an 2 semaines #7

"C'est la raison pour laquelle beaucoup d'assmat mettre une clause contractuelles à signer par le parent pour annuler ces conditions de la CCN"

tous les fériés sont notés non travaillés sur mon contrat, cela veut dire en somme que je ne serai pas payée même après 3 mois d'ancienneté :(

Je n'avais pas saisi toutes les subtilités des lois. J'y songerai la prochaine fois.

Merci encore.

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FERIE LUNDI DE PACQUE non rémunéré ?? il y a 1 an 2 semaines #8

marguerite34 écrit: "C'est la raison pour laquelle beaucoup d'assmat mettre une clause contractuelles à signer par le parent pour annuler ces conditions de la CCN"

tous les fériés sont notés non travaillés sur mon contrat, cela veut dire en somme que je ne serai pas payée même après 3 mois d'ancienneté :(

Je n'avais pas saisi toutes les subtilités des lois. J'y songerai la prochaine fois.

Merci encore.

Bonjour.
Au bout de 3 mois d'ancienneté, les jours fériés chômés qui tombent sur un jour d'accueil seront payés, ne vous en faites pas.
Mais, la prochaine fois, sur vos contrats, dans la partie qui concerne les jours fériés, barrez ce qui est écrit et notez à la main que les jours fériés sont dûs dès le 1er jour de travail, sans condition d'ancienneté et précisez bien aux pe qu'il s'agit d'une clause contractuelle supérieure à la ccn.
Ce message a reçu les remerciements de : marguerite34

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FERIE LUNDI DE PACQUE non rémunéré ?? il y a 1 an 2 semaines #9

bonjour Dauphin,

alors je voudrais bien savoir où se trouve cette clause "nouvelle" supérieure à la CCN car en effet j'avais déjà ouii cette info sans la trouver vraiment, si vous pouviez m'en dire plus.. ou me diriger vers ce lien
je vous en remercie

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FERIE LUNDI DE PACQUE non rémunéré ?? il y a 1 an 2 semaines #10

marguerite34 écrit: bonjour Dauphin,

alors je voudrais bien savoir où se trouve cette clause "nouvelle" supérieure à la CCN car en effet j'avais déjà ouii cette info sans la trouver vraiment, si vous pouviez m'en dire plus.. ou me diriger vers ce lien
je vous en remercie

Ce n'est pas une clause "nouvelle", c'est une clause que vous mettez dans votre contrat de travail en précisant bien aux pe que c'est une clause CONTRACTUELLE et non conventionnelle. Cela signifie que les pe peuvent s'y opposer, mais en général, ils acceptent car c'est très courant.
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FERIE LUNDI DE PACQUE non rémunéré ?? il y a 1 an 2 semaines #11

donc ce n'est pas dans la CCN Mais c'est une clause entre les 2 partis ? (pas d'avenant sur la ccn?)

merci..

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FERIE LUNDI DE PACQUE non rémunéré ?? il y a 1 an 2 semaines #12

marguerite34 écrit: donc ce n'est pas dans la CCN Mais c'est une clause entre les 2 partis ? (pas d'avenant sur la ccn?)

merci..

Oui, c'est ça.
Ce message a reçu les remerciements de : marguerite34

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