Bonjour à tous.
J’ai besoin d’une précision svp.
Mon enfant devait rentrer à l’école en janvier 2021. Il est né le 10/12/2017.
Ma nounou veut arrêter le contrat fin août.
Mais ne veut pas démissionner considérant que mon fils peut rentrer à l’école en septembre 2020.
Pour l’arranger, nous la licencierons.
Elle a 1 mois de préavis.
Nous sommes en année complète.
Elle a pris ses congés du 3aout au 22aout soit les 3 premières semaines d’août.
Elle ne veut pas travailler la dernière semaine d’Aout et nous demande donc une fin de contrat au 31 juillet.
Nous ne sommes pas d’accord, au vu du montant du solde de tout compte qui sera trop important.
Pouvons nous faire comme suit :
Lui faire effectuer son mois de préavis sur juillet et lui payer 4 semaines de congés payés au mois d’août ? En lui expliquant que comme elle veut pas travailler la dernière semaine d’août nous la passons en congés. Ce qui ferait terminer le contrat au 31 août 2020. Bien plus simple en terme de calcul....
qu’en pensez vous?
Merci pour vos réponses
Bonne journée!