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SUJET :

me suis-je trompée svp?? il y a 6 ans 9 mois #7

ah oui j'avais mal lu je pensais que le contrat avait déjà commencé.

Donc vous faites bien sur 12 mois en année incomplète en retirant toutes les semaines d'août 2018.
En mai 2018 vous aures les cp de septembre 2017 à fin mai.
En juilet 2018 vous aurez les cp de juin juillet et il faudra aussi faire une régule de salaire....

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me suis-je trompée svp?? il y a 6 ans 9 mois #8

j'ai bien enlevé les semaines d'août et fais une mensualisation sur 12 mois...
pour moi: 1 semaine noel
1 semaine février; 3 semaines en août.
pour la maman 3 semaines en dehors de mes semaines. donc mensualisation sur 12 mois avec 8 semaines ôtées.
mais je me demandais juste, vu que je sais que la maman me licenciera fin juillet, pour moi:
en juin: CP de septembre au 31 mai puisque année incomplète.
et en fin de contrat: 2.5 jours pour juin et 2.5 jours pour juillet.
mais du coup dans la mensualisation, comme j'ai enlevé mes trois semaines d'août, je me demandais si la maman ne me devrait pas plus car ces trois semaines d'août otées dans la mensualisation, je ne les auraient pas prises....

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me suis-je trompée svp?? il y a 6 ans 9 mois #9

CROUZ écrit: j'ai bien enlevé les semaines d'août et fais une mensualisation sur 12 mois...
pour moi: 1 semaine noel
1 semaine février; 3 semaines en août.
pour la maman 3 semaines en dehors de mes semaines. donc mensualisation sur 12 mois avec 8 semaines ôtées.
mais je me demandais juste, vu que je sais que la maman me licenciera fin juillet, pour moi:
en juin: CP de septembre au 31 mai puisque année incomplète.
et en fin de contrat: 2.5 jours pour juin et 2.5 jours pour juillet.
mais du coup dans la mensualisation, comme j'ai enlevé mes trois semaines d'août, je me demandais si la maman ne me devrait pas plus car ces trois semaines d'août otées dans la mensualisation, je ne les auraient pas prises....


La régularisation servira à ça : payer toutes vos semaines de travail.
En effet en août vous serez en congés " forcés" puisque le contrat s"arrête en juillet.
Donc pas de salaire en août .
Ce message a reçu les remerciements de : CROUZ

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me suis-je trompée svp?? il y a 6 ans 9 mois #10

donc c'est bien ce que je pensais, régularisation pour les mois de juin et juillet travaillés en fin de contrat et c'est tout.
En fait une nounou m'a dit non, tu dois te faire payer tes 3 semaines d'août en fin de contrat car otées de ta mensualisation; j'ai répondu que non, car le contrat se terminant fin juillet, les semaines d'août ne seront pas acquises .
Donc c'est bien cela CP au 1 juin ( période de septembre au 31 mai) puis régularisation de juin et juillet en fin de contrat soit 5 jours ouvrables.
Je pense que c'est ok..

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me suis-je trompée svp?? il y a 6 ans 9 mois #11

CROUZ écrit: donc c'est bien ce que je pensais, régularisation pour les mois de juin et juillet travaillés en fin de contrat et c'est tout.
En fait une nounou m'a dit non, tu dois te faire payer tes 3 semaines d'août en fin de contrat car otées de ta mensualisation; j'ai répondu que non, car le contrat se terminant fin juillet, les semaines d'août ne seront pas acquises .
Donc c'est bien cela CP au 1 juin ( période de septembre au 31 mai) puis régularisation de juin et juillet en fin de contrat soit 5 jours ouvrables.
Je pense que c'est ok..



+ la régularisation de SALAIRE en comparant le nombre de semaines travaillées depuis le début jusque fin juillet avec le nombre de mensu perçues.

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me suis-je trompée svp?? il y a 6 ans 9 mois #12

? ? régul de salaire?? le contrat se termine au 31 juillet, donc salaire ok...?? (désolée)

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