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Mon ass mat m'avait prévenu qu'elle prenait 3 semaines de congés en juillet ( je savais que moi je ne pouvais pas en avoir là) / 1 semaine en septembre ( je ne peux pas avoir la rentrée car je n'ai pas d'enfant en âge scolaire) et surement 1 semaine en décembre. (j'ai dit oui de principe même si les dates n'étaient pas connues précisément)
Or ce matin elle me dit qu'elle veut poser 3 semaines en juillet (ok prévu) 1 semaine en septembre (ok prévu) et 2 semaines en décembre (au lieu de 1)... donc là je ne comprends pas , c'est tout.

Sbrid écrit: Mon ass mat m'avait prévenu qu'elle prenait 3 semaines de congés en juillet ( je savais que moi je ne pouvais pas en avoir là) / 1 semaine en septembre ( je ne peux pas avoir la rentrée car je n'ai pas d'enfant en âge scolaire) et surement 1 semaine en décembre. (j'ai dit oui de principe même si les dates n'étaient pas connues précisément)
Or ce matin elle me dit qu'elle veut poser 3 semaines en juillet (ok prévu) 1 semaine en septembre (ok prévu) et 2 semaines en décembre (au lieu de 1)... donc là je ne comprends pas , c'est tout.

Bonjour, eh bien il est possible pour vous de refuser la deuxième semaine de décembre puisque cette semaine ne fait pas parti des 5 semaines de congés obligatoires de l'am.
Il faut que vous remettiez bien à plat les choses entre vous et elle, car il me semble que l'une comme l'autre n'avez pas bien pris en compte tous les paramètres de l'année incomplète.

Soit 5 semaines am (non communes pour tout ou partie), + semaines décalées supllémentaires (am ou parent).

Le total des semaines d'accueil programmées devant être égal ou inférieur à 46.

désolé de m;incruster mais je n;arrsvp calcul de cp par méthode de maintien ive pas à envoyer de message!!!!calcul cp par la methode de maintien de salaire en précisant le net et le brut(tarif horaire et résultat);merci

SARAH2018 écrit: désolé de m;incruster mais je n;arrsvp calcul de cp par méthode de maintien ive pas à envoyer de message!!!!calcul cp par la methode de maintien de salaire en précisant le net et le brut(tarif horaire et résultat);merci

Bonjour (c'est essentiel), tout d'abord il faut lire la ccn, vous aurez bien l'info sur le calcul des cp qui se fait uniquement sur le brut comme tous les éléments qui composent un salaire.
Il faut créer votre propre post, (créer un nouveau sujet), ou en fouillant sur le site, surtout en ce moment vous aurez toutes les infos concernant les calculs en maintien de salaire.

merci metal1988