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SUJET :

fin de contrat et régularisation il y a 8 ans 4 jours #7

pour juillet la fin de contrat étant au 22, ça ne fait pas un mois plein et en plus on a une semaine de congé prévue au contrat début juillet+ le 15/07 sans solde également
donc ça fait 93.5h rémunérées contre 68h effectives (deux semaines de 34h)

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fin de contrat et régularisation il y a 8 ans 4 jours #8

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pour juillet du 25 au 30 (1 sem) ce sera une déduction d'où vos 93,50h
sauf que si il y a 1 sem de congé elle a déjà été déduite de la mensu
le 15 juillet n'est pas rémunéré pour quelle raison?? votre AM vous a demandé la jnée??

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fin de contrat et régularisation il y a 8 ans 4 jours #9

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pardon je n'y étais plus :oops:
donc pour juillet déduction de la dernière sem par calculCC ce qui donne 93,50h mais si vous déduisez le vendredi 15 cela ne fait plus que 84,75h rémunérées mais encore faut il que ce soit 1j à la demande de votre AM et non 1 absence injustifiée de l'enf
contre 68h travaillées

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fin de contrat et régularisation il y a 8 ans 4 jours #10

oui pardon ça fait 84.75h rémunérées. le 15/07 faisait partie des jours absences prévus au contrat (4) pour nous mais dont on avait pas forcément les dates (rtt imposés par employeurs...souvent au dernier moment...)

ok pour la semaine de congé debut juillet elle aussi prévue au contrat

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fin de contrat et régularisation il y a 8 ans 4 jours #11

en fait je n'ai aucun intérêt (sauf à avoir le cmg de la caf pour aout) à décaler la date de fin de contrat pour diminuer la régul?

ou faut-il vraiment faire des calculs?

ouh là là je me dis qu'il serait bien plus simple de faire des contrats années complètes et enlever ce qu'il y a à enlever quand il y a à enlever !!!
mais bon je comprends que les am préfèrent avoir une paye plus régulière....quoique un enfant malade ça se déduit quand meme des mensu années incomplètes donc les salaires ne sont pas forcément réguliers pour autant...

quelle complexité ôur vous et les parents employeurs qui ne sont pas un peu "matheux" !!!

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fin de contrat et régularisation il y a 8 ans 4 jours #12

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donc les 84,75h rémunérées nous sommes bien d'accord ce sont celles rémunérées par la mensu une fois effectuée la déduction par le calcul CC des jours du 25 au 31 et du 15 juillet
à ces 84,75h il faudra rajouter les heures de la régul si il s'avère que vous avez des heures travaillées mais non payées, ceci pour le dernier mois de salaire

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