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  • Ce qui change sur la paie d’octobre 2018

    31 octobre 2018

    Le point sur les changements applicables à la paie des assistantes maternelles pour le mois d'octobre 2018.
  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

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  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

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  • L'assmat n° 174 déc. 2018 - jan. 2019

    174 décembre 2018

    > Démissionner : Formalités et droit au chômage
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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.

SUJET : Contrat de 52h50

Contrat de 52h50 il y a 1 an 2 jours #1

Bonjour,

Pouvez-vous, s'il vous plaît, me donner la mensualisation a faire pour un contrat de 52h50, en année complète, pour un tarif de 3.50 euros net,
Je sais qu'il y a 2 façons mais je souhaiterais faire la méthode qui ne demande aucune clause supplémentaire a rajouter .
Merci beaucoup.

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Contrat de 52h50 il y a 1 an 2 jours #2

caline12 écrit: Bonjour,

Pouvez-vous, s'il vous plaît, me donner la mensualisation a faire pour un contrat de 52h50, en année complète, pour un tarif de 3.50 euros net,
Je sais qu'il y a 2 façons mais je souhaiterais faire la méthode qui ne demande aucune clause supplémentaire a rajouter .
Merci beaucoup.


Bonjour dans ce cas, 52.50 X 52 /12

Le montant de la majoration des heures supplémentaires réellement faites sera à rajouter tous les mois.
Le taux de la majoration se négocie, mais jamais moins de 10%, et 10% à mon sens n'à que peu d'intérêt.
Les périodes de congés payés acquis seront par contre calculé majoration incluse.
N'oubliez pas qu'un salaire se calcule TOUJOURS sur le brut, et JAMAIS sur le net, qui lui, ne sert qu'à la déclaration de pajemploi. C'est super important de faire les calculs en brut, d'indiquer le taux horaire brut, le salaire brut, les cp en brut......etc.

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Contrat de 52h50 il y a 1 an 2 jours #3

Bonsoir,

c'est un contrat sur 5 jours?
Si c'est le cas avec attention vous risquez de dépasser le plafond pour que les parents puissent bénéficier de la PAJE.

Personnellement je n'accepte pas ce genre de contrat en l'état car je respecte le plafond de 2250 heures.

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Contrat de 52h50 il y a 1 an 2 jours #4

Merci metal1988 pour ces explications, mais il y a quelque chose qui n'est pas clair pour moi :
Lorsque vous dites "les heures supplémentaires réellement faites sera à rajouter tous les mois"????
Puisque c'est un contrat qui sera basé sur 52h50, il y aura forcément tous les mois 6h50 d'heures supplémentaires.
Pouvez-vous m'expliquer?

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Contrat de 52h50 il y a 1 an 2 jours #5

Merci metal1988 pour ces explications, mais il y a quelque chose qui n'est pas clair pour moi :
Lorsque vous dites "les heures supplémentaires réellement faites sera à rajouter tous les mois"????
Puisque c'est un contrat qui sera basé sur 52h50, il y aura forcément toutes les semaines 6h50 d'heures supplementaires
Pouvez-vous m'expliquer le "réellement "?

Nounouc, oui c'est un contrat sur 5 jours.

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Contrat de 52h50 il y a 1 an 2 jours #6

Pardon pour mon doublon, j'ai fait une erreur sur le premier.

Nounouc, vous avez raison, je n'avais pas pensé au plafond des 2250 heures à ne pas dépasser.
Mais comment calculer pour savoir si je dépasse ou pas pour une année complète?
Pour le plafond de la Paje je baisserais mon taux horaire si besoin.
C'est vrai que c'est un gros contrat, je suis encore en pleine réflexion surtout que je tiens toujours a faire les choses dans les règles.
Donc, je ne donnerais pas suite si je ne suis pas dans les clous.
Merci

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