Récemment mis à jour

  • Les droits à congés payés

    23 février 2021

    Dès son premier jour de travail, l'assistante maternelle acquiert des droits à congés payés.

  • La régularisation de salaire

    12 février 2021

    À la rupture du contrat de travail basé sur une année incomplète, il convient de vérifier si toutes les heures d'accueil ont été rémunérées.

  • Le certificat de travail

    03 février 2021

    Un certificat de travail doit être remis à l'assistante maternelle à l'issue du contrat de travail.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 187 février - mars 2021

    187 février 2021

    > Les assurances professionnelles
    > Les rémunérations minimales au 1er janvier 2021
  • L'assmat n° 186 decembre 2020 - janvier 2021

    186 décembre 2020

    > Valider son expérience professionnelle
    > Audience syndicale : mode d’emploi du scrutin 2021
  • L'Agenda de L'assmat 2021

    L'Agenda de L'assmat 2021

    L'Agenda de L’assmat 2021, une solution incontournable pour les assistantes maternelles !
Bienvenue, Invité
13 Mar 2020
Pour une information sur les conséquences de l'épidémie de Covid-19 sur l'activité des assistantes maternelles et sur la prise en charge des enfants accueillis :
> www.lassmat.fr/actualites/nouvelles-professionnelles
Le retrait d'enfant, la démission de l'assistante maternelle, les indemnités de rupture, le préavis, la régularisation de salaire et le solde de tout compte.

SUJET :

mon enfant dors dans un canapé il y a 6 ans 5 mois #1

bonjour a toutes et a tous

mon enfant arrive a 6h00 chez ça nounou et dors depuis 15 jours (depuis le retour des vacances) dans le canapé du salon juste au pied de la porte d'entré, mon assistante maternelle a prétexte un mal de dos pour ne pas le porter et le mettre dans la chambre ou il dormait depuis 1 an.
nous avons proposer de le porter et le déposer nous même dans le lit, et elle a dit que celui ci n'étais pas fait.
nous avons répondu que cela pouvais attendre le jour suivant.
le lendemain elle nous demander de le déposer dans le canapé et nous a dit que notre enfant adorer le canapé parce qu’elle restait assise a coté de lui.
a ce jour il dort toujours dans ce canapé.

nous envisageons de la licencier pour faute grave, mais nous avons besoin d'aides pour les démarches en respectant strictement la lois car elle a un très bon soutien juridique et ces dernier employeur ont fini devant les prud'homme.

merci par avance pour vos réponses.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

mon enfant dors dans un canapé il y a 6 ans 5 mois #2

Bonsoir

Je ne suis pas sure que laisser un enfant dormir sur le canapé soit considéré comme une faute grave.
Sauf si vous pouvez prouver qu'elle ne reste pas à ses cotés et qu'il y aurait alors risque de chute. Ce qui ne semble pas être le cas, d'après ses dires.

Quel age a votre enfant ?
Est ce qu'avant il venait aussi tôt ?
Son arrivée matinale risque t'elle de réveiller la famille de votre assmat ? Ceci serait alors la raison pour laquelle elle ne souhaite pas le monter

Et la journée, ou fait il la sieste?

Je pense qu'une discussion avec votre am est indispensable. Ce fonctionnement ne vous convient pas, c'est votre droit. Voyez avec elle si elle accepte de changer, sinon, licenciez là, c'est votre droit aussi. mais invoquer la faute grave me semble un peu exagéré.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

mon enfant dors dans un canapé il y a 6 ans 5 mois #3

cedila écrit: Bonsoir

Je ne suis pas sure que laisser un enfant dormir sur le canapé soit considéré comme une faute grave.
Sauf si vous pouvez prouver qu'elle ne reste pas à ses cotés et qu'il y aurait alors risque de chute. Ce qui ne semble pas être le cas, d'après ses dires.

Quel age a votre enfant ?
Est ce qu'avant il venait aussi tôt ?
Son arrivée matinale risque t'elle de réveiller la famille de votre assmat ? Ceci serait alors la raison pour laquelle elle ne souhaite pas le monter

Et la journée, ou fait il la sieste?

Je pense qu'une discussion avec votre am est indispensable. Ce fonctionnement ne vous convient pas, c'est votre droit. Voyez avec elle si elle accepte de changer, sinon, licenciez là, c'est votre droit aussi. mais invoquer la faute grave me semble un peu exagéré.


parfaitement.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

mon enfant dors dans un canapé il y a 6 ans 5 mois #4

Perso je préviens les services de PMI, pour un contrôle et un suivi d'agrément. Après suivant les résultats des services, je prendrai ma décision sur son licenciement.
Ce message a reçu les remerciements de : Une amie des bébés

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

unsa-assmat.org

mon enfant dors dans un canapé il y a 6 ans 5 mois #5

he ben pétard,super,sa vie n'est pas en danger tout de même.
il faut qu'elle donne la vrai raison, et après décider.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

mon enfant dors dans un canapé il y a 6 ans 5 mois #6

Ben voyons, je mets l'assistante dans l'embarras (pour rester polie) et ensuite on discute (ou presque) :woohoo:
Quelles sont vos vrais raisons sur cette décision de licenciement? Est ce qu'un prétexte ou une accumulation, nous pouvons difficilement juger sans en savoir plus.... :unsure:
N'est 'il pas possible de discuter dans un premier temps avec votre assistante maternelle?

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.